|
这几天作例行面试，刚好都不经意问问对方，你有没有Facebook帐号?好几个都点点头，有!
有，是吧?我遂突兴起想问「我可以看看吗?」的念头。其实也不必问，Facebook如此实名化，
基本上泡网去查查姓与名，应该就可以查得到;然后假如她是公开文件，我就添加她的network直接观赏;假如需要添加，我就按他一下提出请求，「添加我吧!」
而他，正在找工作的求职者，就会看到一个公司经理人的请求。他会说Yes吗?
还好，我只是一个公司，大不了就不要来这间公司上班就好了。但，如果是「现在的老板」要求我们添加他为好友，又怎么办?
Facebook这个网站，当前会员数才刚冲破7000万，刚好最近这些会员都是以中青壮年比较多，于是，最近一个月，好几篇报导都开始讨论「老板添加Facebook怎么办」的问题，如这一篇访问到年轻人，他们说，肯定会拒绝老板这样的「好意」，因为「太靠近也怪怪的」，希望回到家可保有私人的空间，可以在Facebook上面乱逛乱玩。如果老板还坚持再送了第二次的要求，他会跑去敲老板的门，告诉他「此举让我觉得很不舒服」。
但有谁斗敢这么做呢?
你说，我可以「装傻」吗?这一篇提到，直属上司是寄到你的email信箱，要求添加他的Facebook，你还可以装作这封信跑到垃圾桶了或是你根本就没有Facebook帐号。但假如直接在Facebook或其他社群网站上，看到了我们的文件，然后要求「成为好友」以便可以观赏，第一次就算不小心没看到，第二次还没看到，老板也会觉得很明显了。
所以， 这一篇提到，有些年轻使用者会开始小心了!不要放一些奇怪的照片。譬如那些酗酒的嘴茫茫口吐泡泡的，还是左拥右抱一堆辣妹的。乐趣降低了，没办法，谁叫这世界就是有「老板」这样的角色!还有一个年轻人说，当他看到他那秃头肥肚的上司，突然找他「poke」，他突然就对Facebook生成厌恶了!「这好像我老爸突然跟我说bling，这个字就不酷了。」
另外，当前许多职人都不愿透露自己的单身状态，跟谁交往被视为最高机密，结婚的日期更是办公室的禁忌话题!文章指出，有一个女员工原先准备结婚，同事都知道她的未婚夫住在另一个城市，结婚就要辞工作搬过去，但她当前都和同事说，还要几年以后才结婚，后来她秘密先结婚了，迫不及待在Facebook上面与好友分享这件喜事，这时候突然有一个同事要求加为Facebook好友，观赏她的profile，她只好将所有的结婚的消息、照片、祝贺的留言通通都删掉，还把婚姻状况改为「未婚」，以免这件事太早让同事知道!
从前你回家后也会上MSN Messenger，但只要把老板设为「看不见」，隔天早上再转回来就好了，老板就不会看到了!大家各玩各的，有何关系!但Facebook在设计上天生就是，「一曝露，就全部都曝露」啰。
之前写过「Web 2.0履历表」，因为我们可能在各网站留下一些踪迹，不如把这些都集成起来，因为它们是我们思考的痕迹，与读过的东西。但，有些信息是你不想给人家看的，尤其在社交网站里面与朋友的哈啦对话，你不知道到底说过哪些话，甚至在哪些网站说过哪些话，你还会想将这些东西曝露出来吗?上周华尔街日报也再次刊出这条新闻，讨论到如何将线上的信息全部消除?它答案是：「很难!」
怎么办?或许我可以分享一下自己的经验。我自己写部落格，也有一样的状况，每当我的好友、我的某位伯伯阿姨、我的老板，忽然跑来告诉我，他们「都有在看我的部落格喔」!我会兴起一阵慌乱。
但，回到家后，猜猜我会怎么处理?我会试着忘了这件事。写部落格尤其需要「赶快忘掉这件事」，我会让我的脸皮愈来愈厚，不怕被人家看光光;就像演说家，把台下万头钻动看成一颗颗的大西瓜，以求奋力发挥，不然，肩上担子会愈来愈重，好像在鱼网中挣扎的鱼，部落格没办法写得海阔天空，甚至会想不出适合的符合所有人需求的「政治正确」(politically correct)的题目来写。
除了脸皮愈来愈厚，我还发现，我会坚持自己要线上一个样，线下一个样。
我会让对方知道，你认识的我，不曾因为部落格而改变。当我下了部落格你碰到我，哇你长得和上面不一样，好年轻又好像比较瘦一点?我跟他挤眉弄眼一番，告诉对方「这是真正的我，网络上的是错觉」。
线上一个样、线下一个样，未来必须要这样，才能轻轻松松的继续在网络上面玩耍。什么privacy setting，我并不觉得可以解决此问题。这是对老板与员工的双向训练，有这么一天，老板不会再因为今天突然看到某位同事在网络上突然宣布他的观点，就认为他一定不会好好的工作;同事也可以放心的在网络上发表观点，反正线上线下是分开处理的。
这样来看，当老板开始上Facebook，呵，对大家都好!
|
热点评论
点击排行