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管理思想的精读
 
 
  
 
 
2004-08-16 17:34:34
 
  杨俊杰  
   
  看一本经营管理类图书一般要花多长时间?这个问题问得很现实,我刚刚看《追求卓越》、《从优秀到卓越》两本书,前前后后拖拉了四个多月才看完。我记得用时最短的就是看《杰克·韦尔奇自传》了,一个星期就看完了。总
体来说,看一本经管类图书,我大概用一个月以上才能吃透内容,毕竟,经管类图书不是小说,它时常需要闭卷深思,甚至作些笔记。

以前,许多人都抱怨经管类图书太少,可选择的余地小,然而也就这几年之前,情况发生了极大的变化,经管类图书多得让人目不暇接,选择太多而令人不知所措。经管类图书是当前图书市场成长最快的种类之一。

这两三年来,美国亚马逊网站经管类图书销售排行榜前15位的书,多数都被很快翻译引进国内,同时,国内人士撰写的经管类著作更是层出不穷,加上众多财经管理类报纸、期刊的冲击,经理人已经被信息所包围。

现在竞争激烈,许多经理人想通过读书而获取知识,以提高自己的能力,紧跟时代的步伐。然而读书仅是提升的一种方式之一,还有再教育、培训等等。绝多数工作中的问题,书本是解决不了的。但读书确实是一个人提升的重要手段。然而,工作很忙,家庭要顾及,生活质素要高,社交也不能缺,说实在话,谁有那么多时间来看书?尤其是那些有点专业难肚、枯燥无味的经管书。

这绝对是个难题,也就是:书不可不读,但又没有时间多读。

一本书,通常有一大半内容是一些看起来不错但却是没有实际用处的东西,或者说是花了这么多时间去看获益不多的内容,就有点得不偿失。。

有人指出,在知识经济时代,一个现代人最必需的能力就是终身学习能力,而终身学习最需要的就是阅读的能力。我很认可。

从阅读时效来划分,阅读可简要分为三种:精读、略读、快读。这三种阅读方法分别反映了阅读的深度、广度和速度,是一位经理人必须兼备的综合技巧。目前,我们已经越来越习惯于略读和快读,这其实也是一个人没办法的办法,比如,每一天互联网上关于财经管理类的信息层出不穷,看都看不完,如果不略读和快读,那其它什么事都不用干了。然而,即便如此,对经典著作、信息量丰富且价值较高的书,我们少不了精读的方式。我一直认为,有一些书显然是需要精读的。

当今人们的时间都如此宝贵,确实需要有人为我们过滤掉书中的那些“无用的”内容。看书摘可以看作是一种精读,书摘已经融入书摘者的思想和价值观。

一本50万字的书——《管理学名著精华——职业经理人管理思想库》,吴智勇用自己的丰富经验来解读,他将所看过的好书之精华一一摘录,最后所总结出来的内容仅有1~2万字。我看书时通常也有做些笔记的冲动,开始时也有模有样地做了一段时间,但最终是不能坚持下来。然而,吴智勇坚持了十年!他的毅力、他的执着、他的追求,很让人尊敬。

十年来,吴智勇花了2.5万元购买管理书籍,他从众多本书中精选出52本最具有代表性的书籍,集结了用自己的思想进行解读的52本书的精彩书摘,奉献出了这本书。

我认为读这样的书摘,就犹如对众多管理思想进行一次精读。实际上,我们也可以估且把这本书看作是对吴智勇个人对经营管理的判断、对管理前沿的洞察力和他个人管理思想的一种借用,值得好好去读一读,何况,这本书还可以作为日常工作必备的速查手册之一。

 
   
(网页编辑:李卫华
   
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